如何向身边的人学习？

（配图摄影 by 辉友彭莫山）

我最近每天都在问自己一个问题，今天是否能从周边人身上学到一些东西？这是一个很重要的问题，如果无法很好地回答，你可能每天都在浪费自己的时间。

如果经过慎重反思，发现自己在一段时间无法从身边的人身上得到启发、学到东西，有三种可能：第一，周围的人不够优秀；第二，大家沟通的机会太少；第三，自己不够虚心。

如果周围的人不够优秀，那一定要换个环境。环境对人的影响超乎想象，大家都听过「孟母三迁」的故事，就是讲孟轲的母亲为选择良好的环境教育孩子，多次迁居。

什么是环境？就是你周边的人所形成的相互影响的氛围。我高中就读于市里的重点高中，大学也在省里最好的大学。大学毕业后我反思，其实周围同学对自己的影响，甚至比学校、老师对自己的影响还要大。而所谓的名校，最重要的价值是荟聚了一群优秀的学生，这群学生在一起的相互影响对一个人的成长具有决定性的意义。我到现在，还与几个高中、大学好友保持着联系，彼此影响，这种联系和影响会持续终生。

而一个人在选择公司时，一个非常重要的判断标准是：这家公司是否有我佩服的人？团队的同事是否令我钦佩。如果这两个答案都是No，请不要加入这家公司。从公司角度，我们之所以非常严格的面试，其核心原因就在于我们希望加入的每个人都足够优秀，从而可以通过他们，吸引更多优秀的人加入。

所以，如果周围环境有问题，一定要想办法换环境，不要被眼前利益所牵绊。

第二种可能性：如果周围环境没有问题，也有智者，有令你佩服的人，但大家之间的交流不够充分，怎么办呢？我们需要立刻调整。

如果是我的话，我会写下五个我认为身边最有智慧的人的名字，每周去统计与他们的交流的次数与总时长。然后制定一个目标，每周去衡量，去做出改进。

在这一点上，不要过于相信我们的大脑。查理·芒格曾经提醒我们：

「人类的大脑即使在有所知觉的时候，也会错误地估量它感知到的东西，因为大脑只能感知到鲜明的对比，而无法像精密的科学仪器那样以科学的单位来估算感知的变化。—— 《穷查理宝典》」。

因此，用非常简单的方法统计自己与这些智者的交流次数和时长，会有助于我们理解自己行为是否真正发生改善。（我会立刻着手这样做）

第三种可能性：如果自己不够虚心，那怎么办呢？我们需要重新评估自己的人生。每个人最终的成就取决于自己学习和进步的速度，而虚心的心态是学习的前提。

我以前一直不大理解什么叫空杯心态，现在终于理解了，原来有些人进门的时候就将自己的杯子装满了，他根本不想去聆听，你说什么他都不会觉得这是一个学习的机会，而可能会将之看作一个挑战。这样的人无法从周边环境中吸收养料，哪怕周围的人再聪明，再有智慧，都是无济于事的。

所以，我们要时刻提醒自己能快速进入「空杯」状态，这一点说起容易，做起来很难。我们后续会进一步展开讨论。也请大家留意自己是否能进入「空杯」状态，最好能做出量化的评估。

以上，就是我对「如何从身边的人身上学习」做出的建议，希望对你有帮助。

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我们都要擅长向身边的人学习。我在辉哥奇谭知识星球上，还分享过一个语音，叫作「人与人的巨大差别，从什么时候开始？」这篇语音中，我讲了身边三位优秀朋友的故事，我从他们的经历中颇受启发，相信你听完之后，可以更好地理解为什么人和人之间可以产生巨大的差别。

但重要的是，我们要借鉴别人的经验，从自身出发，从每天、每件事出发，拥抱更加理性的选择。日积月累，拥抱慢慢变好的人生。

收听方法：扫描下方二维码。

（辉友听完语音的反馈）

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